Casos de sucesso

As referências seguintes mostram toda a diversidade de aplicações possíveis das nossas ferramentas digitais

Wild Consulting

Desafios
  • Garantir a qualidade do coaching sistémico também no mundo virtual e continuar a desenvolver as ferramentas e os formatos de eCoaching

  • Garantir e desenvolver a qualidade da Wild eAcademy, em especial nos percursos de formação e de formação contínua para Business Coach, eCoach, eTeam Coach e eFacilitator & eTrainer

  • Qualidade da transposição das possibilidades do trabalho com constelações sistémicas do presencial para o mundo virtual

Ações
  • Procura de uma plataforma de coaching online com um design apelativo, funcionalidade estável e utilização intuitiva

  • Formação: sessões de coaching ao vivo pela equipa de formadores, seguidas de uma explicação dos efeitos; utilização do coachingspace por todos os participantes da formação

  • Seminários: utilização das ferramentas do coachingspace como possibilidade interativa de check-in e check-out, bem como trabalho com constelações sistémicas para ilustrar conteúdos específicos dos seminários (constelação estrutural)

  • Aconselhamento: utilização do tabuleiro sistémico no âmbito do aconselhamento sistémico, por exemplo no desenvolvimento de estratégias e no planeamento da sua implementação

Resultados
  • O coachingspace proporciona uma interação motivadora e profissional com os nossos coachees e participantes

  • A conceção das paisagens e salas virtuais desperta emoções e ativa, no sentido positivo

  • Os nossos clientes, coachees e participantes sentem-se muito bem no coachingspace e apreciam as múltiplas possibilidades de visualização e de trabalho sistémico.

  • Muitos ficam positivamente surpreendidos com o quanto o trabalho virtual pode ser divertido!

Testimonial
Com o coachingspace, o nosso coaching virtual atinge uma nova dimensão e uma eficácia ainda maior.
Eva Krohn
Sobre a empresa

Na Wild Consulting, somos especializados em apoiar empresas nos temas da mudança, da transformação, da agilidade e do desenvolvimento de pessoas e organizações, e em definir em conjunto o rumo para o futuro.

  • Localização: Bona

  • Colaboradores: 200 consultores, formadores e coaches em toda a Alemanha

  • Setor: desenvolvimento organizacional e de pessoas: consultoria, formação e coaching, bem como instituto de formação em coaching

  • Clientes: grandes grupos empresariais, por exemplo de telecomunicações, eletrotecnia, engenharia mecânica e alimentação, bem como bancos e seguradoras e organizações sem fins lucrativos, como universidades

Site

ISPA Institut

Desafios
  • As constelações sistémicas com pessoas deixaram de ser possíveis devido às regras de distanciamento

Ações
  • Comparação de diferentes tabuleiros sistémicos online em formações contínuas

  • Critério de seleção: o manuseamento deveria aproximar-se o mais possível do modelo «natural» e não ser demasiado intimidante

Resultados
  • O coachingspace é utilizado como apoio à visualização e à reflexão em seminários, em supervisões e na nossa prática de aconselhamento

  • A perspetiva interior das figuras é a principal vantagem face a outros tabuleiros sistémicos

  • As sessões de coaching podem agora ser realizadas independentemente do local

Testimonial
«O melhor de dois mundos.»
Christian Ackermann
Sobre a empresa
  • Localização: Fürth

  • Setor: formação contínua sistémica (pedagogia, aconselhamento, terapia, terapia de crianças e jovens, coaching, supervisão, consultoria organizacional)

  • Colaboradores: 13

Site
Ferramentas utilizadas

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