Case Studies

Die folgenden Referenzen zeigen die ganze Vielfalt und möglicher Anwendungen mit unseren digitalen Tools

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Wild Consulting

Herausforderungen
  • Sicherung der Qualität des Systemischen Coachings auch in der virtuellen Welt und Weiterentwicklung der eCoaching-Tools und -Formate

  • Sicherung und Weiterentwicklung der Qualität der Wild eAcademy, insbes. in den Aus- und Weiterbildungsgängen zum Business Coach, eCoach, eTeam Coach und eFacilitator & eTrainer

  • Qualität des Transfers der Möglichkeiten der Systemischen Aufstellungsarbeit von der Präsenz in die virtuelle Welt

Aktionen
  • Suche nach einer Online-Coaching-Plattform mit ansprechendem Design und stabiler Funktionalität sowie intuitiver Bedienbarkeit

  • Ausbildung: Live Coachings durch das Trainer*innen-Team mit anschließender Wirkungserläuterung, Einsatz von Coachingspace für alle Teilnehmenden der Ausbildung

  • Seminare: Einsatz der Coachingspace-Tools als interaktive Check-In und Check-Out Möglichkeit sowie Systemische Aufstellungsarbeit zur Verdeutlichung spezifischer Seminarinhalte (Strukturaufstellung)

  • Beratung: Einsatz des Systembretts im Rahmen der Systemischen Beratung, z.B. in der Strategie-Entwicklung und -Umsetzungsplanung

Ergebnisse
  • coachingspace bietet eine motivierende und professionelle Interaktion mit unseren Coachingnehmer*innen und Teilnehmer*innen

  • Die Gestaltung der virtuellen Landschaften und Räume emotionalisiert und aktiviert im positiven Sinne

  • Unsere Kunden, Coachingnehmer*innen und Teilnehmer*innen fühlen sich auf Coachingspace sehr wohl und schätzen die vielfältigen Möglichkeiten der Visualisierung und der Systemischen Arbeit.

  • Viele sind positiv überrascht, wie viel Spaß virtuelle Arbeit machen kann!

Testimonial
Mit coachingspace erreicht unser virtuelles Coaching eine neue Dimension und eine noch höhere Wirksamkeit.
Eva Krohn
Über das Unternehmen

Wir von Wild Consulting sind spezialisiert, Unternehmen rund um die Themen Change, Transformation, Agilität und Personal- und Organisationsentwicklung zu unterstützen und gemeinsam die Weichen für die Zukunft zu stellen.

  • Standort: Bonn

  • Mitarbeiter: 200 Berater*innen, Trainer*innen und Coaches in ganz Deutschland

  • Branche: Organisations- und Personalentwicklung: Consulting, Training und Coaching sowie Coaching-Ausbildungsinstitut

  • Kunden: Konzerne, z.B. Telekommunikation, Elektrotechnik, Maschinenbau & Nahrungsmittel sowie Banken & Versicherungen und Non-Profit Organisationen wie Universitäten

Website

ISPA Institut

Herausforderungen
  • Systemaufstellungen mit Personen waren durch die Abstandsregeln nicht mehr möglich

Aktionen
  • Vergleich von verschiedenen Online-Systembrettern in Weiterbildungen

  • Auswahlkrieterium: Die Bedienung sollte so nah an das „natürliche“ Vorbild herankommen wie möglich und nicht zu sehr abschrecken

Ergebnisse
  • Coachingspace wird als Visualisierung- und Reflexionshilfe in Seminaren, Supervisionen und in unserer Beratungspraxis eingesetzt

  • Die Innenperspektive der Figuren ist der wesentliche Pluspunkt gegenüber anderen Systembrettern

  • Coachings können nun ortsunabhängig durchgeführt werden

Testimonial
„Das Beste aus zwei Welten.“
Christian Ackermann
Über das Unternehmen
  • Standort: Fürth

  • Branche: Systemische Weiterbildungen (Pädagogik, Beratung, Therapie, Kinder- und Jugendlichentherapie, Coaching, Supervision, Organisationsberatung)

  • Mitarbeiter: 13

Website
Verwendete Tools

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